Cet article vise à discuter sur la réaction des syndicats brésiliens au processus d’externalisation de la main-d’œuvre, depuis le moment où le processus a pris une plus grande importance dans la dernière décennie du siècle dernier, jusqu’à son extension à toutes les activités économiques, en 2017. Le texte prend en compte en particulier l’action des centrales syndicales par rapport aux pratiques des entrepreneurs, tout en discutant des changements de législation promus depuis les années 1990. À la reprise des activités syndicales, l’analyse se concentre sur l’affrontement vigoureux entre les syndicats et les entrepreneurs dans la période 2003-2016, au cours de laquelle les syndicats ont mené une lutte acharnée contre le projet des entreprises d’étendre l’externalisation à toutes les activités économiques, et conclut que la capacité d’intervention du mouvement syndical a été l’un des facteurs qui ont conduit les classes dirigeantes à promouvoir la destitution de 2016. Le texte s’appuie sur une discussion sur la bibliographie et sur les résultats des recherches que j’ai développées les dernières décennies.
Externalisation interne; Externalisation externe; Externalisation illimitée; Syndicalisme; Protagonisme syndical